waarom QuickHire
QuickHire is opgericht vanuit een simpele observatie: uitzendbureaus beloven persoonlijk contact en heldere afspraken, maar leveren in de praktijk te vaak het tegenovergestelde. Lange selectieprocedures, onduidelijke loonafspraken, geen vast aanspreekpunt — dat moest beter kunnen.
We bouwen QuickHire als een uitzendbureau waar bureaumedewerkers tijd hebben voor wat telt: de werkkracht écht leren kennen en de opdrachtgever écht begrijpen. De rest — administratie, uren, contracten, facturen — automatiseren we waar het kan.
waar we voor staan
Werkkrachten zijn in vaste loondienst, niet op een zelfstandige constructie. Ze verdienen wat vaste medewerkers bij de opdrachtgever verdienen voor hetzelfde werk, zonder uitzondering.
Opdrachtgevers krijgen één vaste contactpersoon die hun functie en cultuur kent — geen wisselende accountmanagers.
Helderheid voor iedereen: vooraf duidelijke afspraken over loon, planning en doorlooptijd.
sectoren waarin we werken
Logistiek en transport, schoonmaak en facilitair, bouw en sloop, en zorg en welzijn — de vier kerngebieden waar we ervaring en netwerk hebben opgebouwd. We breiden alleen uit naar nieuwe sectoren wanneer we daar dezelfde kwaliteit kunnen leveren.